主机厂和供应商的工程师，哪个含金量更高？

内容来源： IND4汽车人

一直以来业内普遍的一种认识，“主机厂的工程师都是把握系统、定目标、指方向…...这些看似虚无缥缈的东西，很多技术细节都要问供应商...…”这种提法最有力的一个论据，就是国外的主机厂也都这么做…...但这就能证明 “主机厂学不到东西”？显然不能。

酒店后厨的厨师长，你看他整天端个茶缸子，转来转去的就是不炒菜，是不是有点像主机厂的工程师？但他不需要炒菜，不代表他不会炒菜，恰恰相反。他是一步一步的从基本开始，对烹饪这一系列的技能早已了如指掌，烂熟到只需要看一眼就能判断出味道如何。

类似的案例，苹果、Nike 没自己的工厂，但他们以前有过。只有把这一整套的设计、制造工艺完全透了，你才有能力即使自己不生产，也能控制住产品质量。说了这么多，总的有点拿的出手的论据来，下面笔者就以一个老司机的身份来“倚老卖老”一下，看看主机厂的工程师，到底在哪些方面可以比在供应商哪里提供的知识更有优势。

一、整车层面的认识

如果你是一个主机厂的工程师，那么你有天然的优势就是对整车各系统、各部件的学习认识，且不说入职的专业知识培训，就是同一办公室、办公楼甚至同宿舍的同事，都能提供给你扩展汽车知识面的机会，只要你愿意，你了解整整个车辆的开发都能做到。

咱们再缩小一下范围。对于底盘工程师来说，无论你要从事哪个系统的开发，底盘四大系统是必须要了解掌握的。

悬架（Suspension System）是车辆底盘系统中重要的一个系统，如果从连接关系上来看，他一端连接着车身，一端连接着车轮，是一个连接机构。从作用上来讲：

悬架支撑作用，整车在XYZ三个方向上的支撑都通过悬架来传递；悬架有导向作用，它控制着车轮跳动、转向时的轨迹；悬架有缓冲、阻尼作用，他缓冲、吸收路面带给车辆的各种冲击。

制动系统（Braking System）是车辆被动安全系统中重要的一个组成部分，充分利用轮胎与地面的摩擦力来实现车辆减速的装置。从作用上来讲：

短距离的减速直至停车，大减速度，短距离；长距离的车速维持，小减速度，长距离；驻车制动，长时间的停车制动。

转向系统（Steering System）是车辆底盘四大系统之一，是将驾驶员操作意志传递给车辆并执行的最主要途径。如果从作用来讲，转向系统的作用一言以蔽之：将驾驶员转向意志，通过该系统传递个车辆，并改变汽车行驶方向。

传动系统是汽车底盘四大系统之一，是将发动机输出的转速、扭矩传递到车轮，在轮边产生驱动力的系统装置。如果按作用来划分：

具有前进、倒车的功能；具备连接、切断动力系统的功能；具备变速的功能。

二、工具技能的提升

除了上面提到的，整车专业知识方面的增长，还有一些在主机厂才有机会或者更多机会去提升的工具技能，比如：

多体动力学 。如果你将来从事系统的三维仿真开发，那么多体动力学是绕不过去的。悬架、转向系统运动学、动力学仿真、悬架硬点的确定、整车操稳调教等等有意思的工作等着你来做，这一层的工作在供应商处基本上是空白的（因为对于供应商来说更多的是关注零部件的结构）。

数值仿真 。如果你将来从事的偏向于逻辑、算法类的开发，比如制动ABSESCAEBACC等等，转向EPS...…还有现在火热的自动驾驶，那么MatlabAmesim又是少不了的。你需要建立各种的仿真模型，不断地尝试调整算法来控制硬件，各系统之间的交互…...

CADCAE。这一块的技能，也是“主机厂和供应商CAD谁更牛”，这一争论的核心阵地。作为主机厂的入职培训，CADCAE软件绝对是重头戏，而且会反复轰炸。还是那句话，只要你愿意，成为一个软件大牛很容易。而且作为主机厂的结构设计工程师，你有更高度的视野去审视零部件的结构设计，比如合理的空间避让，必要的成本妥协，更好的材料拓扑…...

当然还有其他类的工具技能的提升机会，比如质量体系（TS16949QS9000），产品失效模式分析（FMEA）等等。

三、接触前沿技术的渠道

作为主机厂的工程师，应该有更广阔的渠道了解汽车行当各系统的前沿技术，比如家门口的技术展示、行业内的技术交流、供应商的项目合作、竞争对手的产品分析等等。

四、总结建议

通常，笔者更喜欢将主机厂工程师和供应商的工程师以四种共生关系来表达：

第一种，双方都很牛： 博士生—博士生。双方所说，相互都能明白，设计谁做都行，而且能将产品做的很好。比如国外大的主机厂和他们的合作供应商之间关系。

第二种，主机厂很牛： 博士生—小学生。一方说的另一方无法明白。但这也不要紧，设计主机厂来做，供应商来照图生产即可，产品也没问题。比如国内合资主机厂和他们的本土供应商之间的关系。

第三种, 供应商很牛： 小学生—博士生。因为在汽车这个行当，你愿不愿意承认，但都存在一个事实，主机厂具有一定的强势位置。正是基于这样一个不太合理强势逻辑，如果一个很不合格的5-6级小厨师硬被安排在了一个厨师长的位子上，那么结果无非两种情况：1、为了证明自己有能力而去瞎指挥，提各种夸张的性能要求；2、没底气，默不作声全听供应商的。无论哪种情况，对于产品来说都是不会有太好结果，就像很多车企看着供应商都很牛，但整车品质却并不出众…...

第四种, 双方都很弱。这没讨论的必要了，结果可想而知。

从上面我们可以看出，无论哪种生存环境。要想做出的产品理想，主机厂的工程师都不能太弱。但是，你不会一进入主机厂，一夜之间就牛起来了。我们还是要虚心的学习、积累。努力提升技能，将自己尽快的从5-6级“厨师”，成长到“厨师长”的水平。

最后给即将毕业有志于从事汽车行业的“准工程师”们一些建议。如果你有志于成为一名底盘工程师，那么请你做好准备工作：

1、专业知识：多看、多问、多上网，了解各种汽车的结构，汽车构造、汽车理论。

2、工具技能：提前进行软件学习，CATIA、ADAMS、CarSim、MATLAB，当然还少不了我们常用的Office。

3、职业素养：对汽车、机械比较了解，具有丰富的汽车知识和热爱。对汽车前沿技术有一定的洞察力和执着追求。

4、职业技能：熟练掌握机车各系统的工作原理、关键性能、设计方法，掌握铸造、锻造、冲压等底盘零部件常用的生产方法。

5、软件技能：熟练运用多体动力学软件ADAMS、CAD软件CATIA、数值分析软件MATLAB、以及必要的编程软件（自用小程序开发）。

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京滨工业园最新招聘信息（第二百零八期）

天津奥杰汽车零部件有限公司

招聘岗位

一、操作工（6人）

要求：男女不限，18-40周岁，吃苦耐劳，适应能力强，流水线工作。

待遇：综合工资3000-4500元/月，基本工资+加班费+全勤奖+餐补+高温补贴+岗位补贴+年终奖+其他补助金等，长白班，无夜班，8小时工作制，有加班，提供免费午餐。

二、注塑工（6人）

要求：男女不限，18-40周岁，吃苦耐劳，能适应夜班工作。

待遇：综合工资5500-6500元/月，基本工资+加班费+全勤奖+餐补+高温补贴+其他补助金等，12小时工作制，两班倒，提供免费午餐。

三、注塑质量巡检员（2人）

要求：男女不限，18-35周岁，有1年以上相关工作经验，能看懂图纸，熟练使用卡尺等测量器具，吃苦耐劳，认真细心，能适应夜班工作。

待遇：工资5500-6500元/月，12小时工作制，两班倒，提供全勤奖、餐补、夜班补助、高温补贴、节假日福利、带薪年假、年终奖等。

四、品质文员（1人）

要求：18-35周岁，有1年以上品质部文控工作经验，了解16949质量体系要求，熟练使用相关办公软件。

待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供全勤奖、餐补、节假日福利、带薪年假、年终奖等。

五、项目工程师助理（1人）

要求：25-35周岁，有1年以上汽车项目跟进工作经验，熟悉CATIA、UG等三维软件，沟通协调能力强，能适应出差，机械专业毕业者优先。

待遇：工资面议，白班，工作时间为8:00-17:00，单休，提供免费午餐、住宿，待遇优厚，缴纳社保。

六、生产计划（1人）

要求：男女不限，25-35周岁，有1年以上相关行业生产计划工作经验，逻辑思维能力强，熟练使用办公软件。

待遇：工资4000-5000元/月，白班，工作时间为8:00-17:00单休，提供免费午餐，缴纳社保。

七、生产文员

要求：25-40周岁，有3年以上注塑行业生产统计及文控工作经验，熟练使用相关办公软件。

待遇：工资3500-5000元/月左右，9小时工作制，单休，提供全勤奖、高温补贴、节假日福利、年假、年终奖等。

八、注塑调机工艺员（2人）

要求：25-40周岁，有6年以上汽车注塑产品调机工作经验，熟悉海天、东华等注塑机性能，能及时调整产品工艺参数保证正常生产。

待遇：工资面议，12小时工作制，提供免费午餐、住宿，待遇优厚，缴纳社保。

九、钳工技师（1人）

要求：30-45周岁，有10年以上钳工行业工作经验，熟悉相关机械设备，技艺精湛，经验丰富，有较强的实际动手能力，能处理疑难杂症等复杂情况。

待遇：工资面议，9小时工作制，单休，提供午餐、住宿，待遇优厚，缴纳社保。

天津标诺创科木制品有限公司

招聘岗位

一、家具厂操作工（4人）

要求：男女不限，20-45周岁。

待遇：工资面议，正常班，转正后缴纳五险。

二、家具设计（2人）

要求：能熟练使用CAD制图软件，能独立完成绘图，有工作经验者优先。

待遇：工资面议，正常班，转正后缴纳五险。

三、家具销售

要求：20-35周岁，形象好气质佳，有相关工作经验者优先。

待遇：工资面议。

四、装修设计助理（5人）

要求：工作单位大厂店面。

待遇：工资面议，联系人：吴女士，联系方式：17701375098。

注：面试时间为周一至周六，休息时间为12:00-13:30。

天津博联包装制品有限公司

招聘岗位

一、业务员（3人）

要求：男女不限，大专及以上学历，有销售工作经验者优先，表达能力强，有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，穿戴整洁，有上进心，有吃苦耐劳的精神，积极阳光的心态，团队精神非常强。

待遇：工资面议，提供免费食宿、业绩提成，缴纳社保。

二、叉车司机（1人）

要求：男士优先，25-45周岁，初中及以上学历，有叉车证，有1年以上相关工作经验。

待遇：工资面议，提供免费食宿、全勤奖、工龄奖，缴纳社保。

三、储备机长（5人）

要求：男士优先，24-30周岁，中专及以上学历，能吃苦好学，有责任心。

待遇：工资面议，提供免费食宿、全勤奖、工龄奖，缴纳社保。

四、设备维修（1人）

要求：男士优先，22-38周岁，中专及以上学历，机修电气一体化相关专业毕业，有2年以上相关工作经验，有责任心。

待遇：工资面议，提供免费食宿、全勤奖、工龄奖，缴纳社保。

五、操作工

要求：男女不限，25-45周岁，初中及以上学历，有吃苦精神，有纸箱生产工作经验者优先。

待遇：计件工资制，综合工资4000-6000元/月左右，试用期内保底工资3500元/月，提供免费食宿、全勤奖、工龄奖，缴纳保险。

天津东和汽车零部件有限公司

招聘岗位

一、打磨工

要求：已婚女士优先，能吃苦，手脚勤快，服从管理，有无工作经验均可。

待遇：计件工资制，工资5000-8000元/月，中午管一餐，缴纳五险一金+年终奖金。

二、生产计划专员（1人）

要求：男女不限，有在注塑车间做过排产和统计，熟悉电脑操作，头脑灵活，做事勤快，能服从命令。

待遇：工资3000-4000元/月左右，长白班，8小时工作制，单休，提供加班费、午餐、年终奖金，缴纳五险一金。

三、注塑工（2人）

要求：女士优先，40周岁以下，能吃苦，服从安排。

待遇：工资5500-6500元/月，12小时工作制，两班倒，提供午餐、年终奖金，缴纳五险一金。

四、巡检工（1人）

要求：男女不限，40周岁以下，有注塑工作经验者优先。

待遇：工资5500-6500元/月，12小时工作制，两班倒，提供午餐、年终奖金，缴纳五险一金。

五、发泡工（2人）

要求：男士优先，43周岁以下，能吃苦有团队精神，坦实肯干。

待遇：工资5500-6500元/月，12小时工作制，两班倒，提供午餐、年终奖金，缴纳五险一金。

六、库管员（1人）

要求：男女不限，40周岁以下，会开叉车并有叉车证，手脚勤快，能吃苦，服从安排。

待遇：工资3500元/月，提供全勤奖100元/月、午餐、加班费、年终奖，缴纳五险一金。

注：面试时间为周一至周六8:00-11:00、13:00-17:00。

北京凡士通空气弹簧有限公司

天津分公司

招聘岗位

一、操作工（5人）

要求：20-40周岁，初高中毕业，有工厂工作经验，身体健康，踏实肯干。

二、设备维修技术员（1人）

要求：20-40周岁，中专及以上学历，身体健康，踏实肯干，有电工证，有液压机器维修工作经验，能看懂简单机械图纸。

三、皮囊检验员（1人）

要求：高中或中专学历，机械制造及相关专业毕业，有1年以上检验工作经验，能看懂机械图纸，有橡胶行业检验工作经验者优先。

四、质检员（1人）

要求：初高中毕业，有工厂检验工作经验，身体健康，踏实肯干。

五、实验室专员（1人）

要求：大专及以上学历，机械制造及相关专业毕业，有2年以上机加件检验工作经验，能看懂机械图纸，有橡胶行业检验工作经验者优先。

待遇：以上岗位工资面议，三班倒，工作时间为早班6:00-14:00、中班14:00-22:00、晚班22:00-6:00，提供加班费、工作餐、十三薪、月奖、带薪年假，缴纳五险一金。

注：面试时间为周一至周五14:00，可直接到公司前台参加面试。

方圆（天津）汽车零部件有限公司

招聘岗位

一、生产装配工（8人）

要求：20-35周岁，男女皆可，女士优先，身体健康，踏实肯干，能适应倒班、加班，12小时工作制。

待遇：基本工资+绩效奖金+全勤奖+夜班补助，到手工资5500元-7000元/月，提供两餐，缴纳五险一金。

二、生产注塑工（4人）

要求：20-38周岁，男女皆可，外地男士优先，身体健康，吃苦耐劳，有注塑工作经验优先，能适应倒班工作，12小时工作制。

待遇：基本工资+绩效奖金+全勤奖+夜班补助，到手工资5500元-7000元/月，提供两餐，缴纳五险一金。

三、电工（1人）

要求：男士优先，23-40周岁，熟练掌握注塑机及其辅助设备（模温机、机械手、传送带、烘干筒、水泵等）的维护、维修、保养知识，有1-2年相关工作经验，能适应加班，有电工证，了解电工相关知识。

待遇：工资面议，缴纳五险一金。

四、实习生（1人）

要求：大专及以上学历，熟练操作计算机，能熟练使用Office等办公软件，有较强沟通能力、组织能力以及协调能力，团队合作意识较强、能承受一定工作压力。

待遇：工资面议，缴纳五险一金。

注：除装配工、注塑工岗位，其他岗位应聘请先投递简历（姓名+应聘岗位）。

华源包装（天津）有限公司

招聘岗位

一、客户代表（2人）

要求：35周岁以下，大专及以上学历，平面设计专业毕业者优先，应届毕业生也可。

待遇：工资3000-5000元/月，双休，提供工作餐、廊坊市内班车、通讯补贴、体检、节日礼品等福利，缴纳五险一金。

二、制罐操作人员（5人）

要求：男士优先，18-40周岁，初中及以上学历，能适应加班。

待遇：计件工资制，综合工资4000-5000元/月，长白班，提供工作餐、廊坊市内班车、租房补贴、体检、节日礼品等福利，缴纳五险一金。

天津吉众物流有限公司

招聘岗位

库管员（5人）

要求：35周岁以下，男士优先，初中及以上学历，有1年以上相关的实际工作经验和能力，应届毕业生也可。

待遇：工资4000-5000元/月，工作时间为8:00-17:30，提供食宿、带薪年假、防暑降温费、取暖补贴，缴纳五险。

天津市津荣天新科技有限公司

招聘岗位

一、冲压工、焊接操作工（2人）

要求：20-30周岁，男士优先，中专及以上学历，应届毕业生也可，有较强的责任心、理解能力和沟通能力，有良好的纪律性，吃苦耐劳，有团队意识，有相关工作经验，此职位长期招聘。

二、冷冲模具维修工（1人）

要求：18-35周岁，男士优先，大专及以上学历，有良好的纪律性，服从领导安排，吃苦耐劳，有团队意识，有冲压模具维修能力，能熟练应用冲裁、折弯、成型模具，能独自更换与调试模具。

待遇：以上岗位工资面议，提供免费午餐，缴纳五险一金。

天津锦食坊食品科技有限公司

招聘岗位

一、总经理（1人）

要求：本科及以上学历，有3年以上餐饮管理工作经验，有职业经理人素养，能独自运转企业。

待遇：工资面议，根据个人工作能力，公司以固定比例期权作为奖励。

二、班组长储干（1人）

要求：熟悉各岗位工作及技术要求，对生产过程进行监督、指导。

待遇：工资4800-6000元/月，单休，提供食宿，待遇优厚。

三、操作工（5人）

要求：18-45周岁，能接受晚班，工作时间为16:00-02:00。

待遇：工资3500-5000元/月，提供食宿，10小时工作制。

四、技工（2人）

要求：了解或熟练使用其中一项技术，机加工、氩弧焊、剪板折弯、线切割，能接受学徒工，有工作经验者优先。

待遇：工资5000-7000元/月，试用期1个月，单休，提供食宿。

五、各时段小时工（2人）

要求：40周岁以下，工作时间为6:00-9:00、6:00-14:00、9:00-15:00。

待遇：工资12元/时，根据工作岗位面议。

六、服务员（2人）

要求：男女不限，主动服务意识强，服从管理，工作时间为9:00-14:00、17:00-20:30。

待遇：工资3000-4000元/月，提供食宿，月休三天。

七、配菜打荷（1人）

要求：男女不限，45周岁以下，根据菜肴品种和质量要求，进行加工搭配，工作时间为9:00-14:00、17:00-20:30。

待遇：工资3500-4500元/月，提供食宿，月休三天。

八、餐厅分货理货员（1人）

要求：男女不限，45周岁以下，工作时间为6:00-16:00，能按照店内要求，将商品运送至指定区域，并码放整齐。

待遇：工资3000-3500元/月，提供食宿，月休三天。

北京京城保安服务有限公司天津分公司

招聘岗位

一、大型活动安检员（10人）

要求：男女不限，18-35周岁，主要负责明星演唱会，体育比赛，展览会等大型活动。

待遇：工资3000-4500元/月。

二、保安人员（10人）

要求：男士优先，18-45周岁以下，身高170cm以上，身体健康，五官端正，无疾病，无酗酒恶习，无犯罪前科，服从管理，退伍军人工资面议。

待遇：工资3000-4000元/月，提供食宿，奖金另算。

三、安保临勤队长（2人）

要求：男士优先，18-35周岁，身高173cm以上，身体健康无疾病史，高中及以上学历，无犯罪记录，能吃苦耐劳，可以军事培训，人员管理，退伍军人有相关经验工作者优先，有驾驶证。

待遇：综合工资4000-6000元/月，提供食宿。

四、临勤队员（10人）

要求：男士优先，18-33周岁，身高173cm以上，身体健康无疾病史，初中及以上学历，无犯罪记录，能吃苦耐劳。

待遇：综合工资3500-4500元/月。

京城华夏企业管理咨询

（天津）有限公司

招聘岗位

一、人事专员（5人）

要求：男女不限，中专及以上学历，有相关经验工作者优先。

待遇：综合工资3200-6000元/月，提供年底双薪、带薪休假。

二、后勤主管（2人）

要求：40周岁以下，男士优先，身高170cm以上，有C1至A1驾驶证，身体健康无疾病史，初中及以上学历，无犯罪记录，能吃苦耐劳，可以管理人员，退伍军人有相关经验工作者优先。

待遇：综合工资4200-6000元/月，提供年底双薪、带薪休假。

卡本复合材料（天津）有限公司

招聘岗位

一、理货员

要求：中专及以上学历，专业不限，了解仓库管理基本知识，有2年以上仓库理货工作经验，有叉车证，并能熟练驾驶，有良好的执行力、品质意识和沟通理解能力。

待遇：综合工资4000-6000元/月，提供住宿、各类奖金、丰富的员工活动、完善的职业晋升通道、一体化的培训机制、高温补助、带薪年休假、生日礼金、体检、全天免费饮品等，全日制本科毕业生可落户天津，缴纳五险一金。

二、生产员

要求：中专及以上学历，理工类专业毕业，有设备工作经验者优先，有较好的沟通理解力、执行力和团队协作力，工作积极主动，认真负责，服从领导安排。

待遇：综合工资5000-7000元/月，提供住宿、各类奖金、丰富的员工活动、完善的职业晋升通道、一体化的培训机制、高温补助、带薪年休假、生日礼金、体检、全天免费饮品等，全日制本科毕业生可落户天津，缴纳五险一金。

三、包装工程师

要求：全日制本科及以上学历，包装工程、包装设计、产品设计、工业设计等相关专业毕业，了解各种包装材料，包括纸板、胶板、瓦楞纸板、塑料包装等，熟悉平面印刷制品常识，相关设备及材料，有制造业包装设计工作经验者优先。

待遇：工资6000-8000元/月，提供住宿、各类奖金、丰富的员工活动、完善的职业晋升通道、一体化的培训机制、高温补助、带薪年休假、生日礼金、体检、全天免费饮品等，全日制本科毕业生可落户天津，缴纳五险一金。

天津康仁堂中医诊所有限公司

招聘岗位

中药调剂员

要求：18-35周岁，有中药专业证书者优先，吃苦耐劳，踏实肯干，无纹身不良嗜好，服从公司安排。

待遇：工资2500元/月+提成，综合工资5000-7000元/月，工作时间为：8:00-12:00、13:00-18:00，周末双休，提供住宿（3人间，带独立卫生间）。

空研（天津）通风设备有限公司

招聘岗位

办公室管理人员（1人）

要求：男士优先，35周岁以下，大专及以上学历，精通电脑各类公式，会做报价及CAD制图。

待遇：工资面议，工作时间为8:00-18:00，缴纳五险。

天津镭恒自动化科技有限公司

招聘岗位

一、助理工程师（1人）

要求：大专及以上学历，机械设计及自动化相关专业毕业，有1年以上非标机械产品相关行业工作经验，掌握和运用机械设计相关的国家标准，了解部分机械加工工艺，熟悉常用材料的应用和加工，能使用SolidWorks、UG、PROE、CAD等绘图软件（至少一种），工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。

待遇：综合工资4000-6000元/月，提供免费住宿，中餐、晚餐两顿工作餐，缴纳社保。

二、机械设计工程师（1人）

要求：本科及以上学历（专科毕业者须有5年以上工作经验），机械设计及自动化相关专业毕业，有3年以上设计、生产非标机械产品相关行业工作经验，有独立完成非标自动化设备设计实例3例以上（提供例图纸或说明），熟练掌握和运用机械设计相关的国家标准，熟悉各种机械加工工艺，熟悉各种非标机械设计，精通SolidWorks、UG、PROE、CAD等绘图软件。

待遇：综合工资8000-10000元/月，提供免费住宿，中餐、晚餐两顿工作餐，缴纳社保。

三、销售助理（1人）

要求：专科及以上学历，机电一体化、机械自动化或相关专业毕业者优先，有1年以上文员、助理及销售等相关行业工作经验，有良好的沟通技巧，说服能力，自我激励，认真负责，前瞻思考，任务驱使，正直诚实，有团队意识。

待遇：综合工资3000-5000元/月，提供免费住宿，中餐、晚餐两顿工作餐，缴纳社保。

四、C++/QT软件工程师（1人）

要求：全日制本科及以上学历，计算机等相关专业毕业，有3年以上C++/QT编程工作经验，有激光自动化软件项目开发工作经验者优先，熟练掌握VS、Qt应用开发框架，熟悉vs、QtCreator开发工具和开发环境，熟悉TCP、IP及Socket编程，多线程开发，GUI开发，熟悉SQL语法和数据库编程，至少掌握一种数据库开发（MySQL、Oracle等），有良好的学习能力，团队合作精神，有钻研精神，能适应短期出差和驻场开发。

待遇：综合工资3000-5000元/月，提供免费住宿，中餐、晚餐两顿工作餐，缴纳社保。

天津绿清管道科技股份有限公司

招聘岗位

一、加工中心编程员（2人）

要求：中专及以上学历，机械相关专业毕业，有2年以上工作经验。

二、加工中心操作工（2人）

要求：35周岁以下，身体健康，初中及以上学历，有工作经验者优先。

三、机械工程师（2人）

要求：大专及以上学历，机械相关专业毕业，有工作经验者优先。

待遇：以上岗位工资面议。

美森电子有限公司

招聘岗位

操作工（30人）

要求：20-40周岁，初中及以上学历，视力在0.8以上，品貌端正，身体健康，能够吃苦耐劳，符合上述要求者，面试请务必携带本人身份证（或户籍证明）。

待遇：试用期1个月，试用期工资3500元/月，其中全勤奖200元/月，入职一个月后，按计件工资计算，保底工资3500元/月，综合工资3500-7000元/月，转正后缴纳五险，公司为员工（男、女）提供免费住宿（5人间、空调、热水器），工作餐，公司为新员工报销体检费和来时（外地）的路费（工作满三个月），直接作业员实行工龄工资奖励，即每满一年，在工资中奖励50元，春节放假期间，按照公司规定往返的报销往返路费，每年组织一次全体员工旅游。

蒙牛乳业（天津）有限公司

招聘岗位

一、质检员（2人）、质检组长（2人）

要求：大专及以上学历，食品、乳品相关专业毕业。

待遇：工资4000-4200元/月。

二、灌装工（5人）、CIP工（1人）、原辅料统计（1人）、包装组长（1人）、灌装组长（2人）、预处理组长（1人）

要求：操作工工资4000-4500元/月，组长工资4500-5500元/月，高中及以上学历，设备、机械、机电一体化相关专业毕业者优先。

待遇：工资面议，倒班工作制，提供佳节礼品、生日贺金、餐补294元/月以上，工厂有公寓宿舍，8人间、每人60元（不包括水电费），入职当月缴纳六险一金。

天津平安宜居安防科技有限公司

招聘岗位

一、嵌入式软件工程师（3人）

要求：计算机、电子信息相关专业毕业，熟练掌握C语言，熟悉单片机、ARM、STM32至少一种平台的软件开发，熟练使用KEIL、IAR工具，能使用AD、PADS工具阅读硬件原理图，会硬件设计原理图、PCB者优先，有嵌入式网络开发、物联网产品开发工作经验者优先。

待遇：工资6000-10000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

二、嵌入式硬件工程师（3人）

要求：电子信息相关专业毕业，熟悉数字、模拟电路硬件开发，有嵌入式开发基本知识和开发技能，有单片机或ARM项目开发背景，能独立完成产品硬件选型，硬件电路原理图设计及PCBLAYOUT，系统调试，熟练使用protel或AD或PADS等软件设计原理图、PCB，有物联网产品开发、安防产品开发工作经验者优先。

待遇：工资6000-10000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

三、品质工程师（1人）

要求：大专及以上学历，熟悉电子行业，有相关工作经验，有2年以上大型制造业品质工作经验，有一定的洞察力和解决问题的能力。

待遇：工资6000-10000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

四、结构工程师（1人）

要求：本科及以上学历，有专业基本理论知识，熟练使用PRO/E和AUTO CAD软件，有1-3年结构设计工作经验。

待遇：工资6000-10000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

五、平面设计师（1人）

要求：大专及以上学历，平面设计相关专业毕业，有1年以上相关工作经验，熟练使用相关设计软件。

待遇：工资4000-6000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

六、跟单员（1人）

要求：大专及以上学历，性格外向，能跟踪订单，维护客户。

待遇：工资4000-6000元/月，双休，提供节假日补贴、保险。

七、维修技术员（1人）

要求：懂电路基本原理，有钻研精神，能把握工作进度。

待遇：工资2500-6000元/月，长白班，双休，提供节假日补贴。

八、操作工（10人）

要求：男女不限。

待遇：综合工资2500-4000元/月，基本工资+加班费+全勤奖+岗位补贴+年终奖+其他补助金等，长白班，无夜班，8小时工作制，提供加班费、免费晚餐。

九、IPQC（品质）1人

要求：负责生产制程检验控制、首件检验等品质工作。

待遇：基本工资+加班费+节假日补贴。

十、QA（品质）1人

要求：负责产品检验等品质工作。

待遇：基本工资+加班费+节假日补贴。

天津如你心愿餐饮有限责任公司

招聘岗位

辅助工（2人）

要求：男女不限，25-45周岁，身体健康，吃苦耐劳。

待遇：工资4000元/月左右，上不封顶，长白班，工作车间一年四季恒温15-18摄氏度，提供全勤奖、节日奖、技能工资、节日奖、绩效奖励、生日福利。

天津芮盛汽车部件有限公司

招聘岗位

一、冲压储干

要求：专科及以上学历，机械相关专业毕业，有3年以上汽配行业冲压实操、1年以上管理经验，有良好的沟通、协调能力，责任心强。

二、质量工程师（1人）

要求：本科及以上学历，机械、材料、自动化等理工专业毕业，能够看懂三视图和3D图，有1年以上汽车行业质量管理工作经验，有良好的协调沟通能力，有一定的文字功底，思维清晰，办事严谨有条理，品质意识强，能够适应加班，熟练使用办公自动化软件，能使用PPT或EXCEL建立各种表格图表和报告。

三、质检员（1人）

要求：中专以上学历，有1-2年质量检查员工作经验，有冲压产品质量检验经验者优先，有良好的沟通技巧、团队协调能力。

四、项目经理

要求：本科及以上学历，理工科专业毕业，了解汽车冲压件行业方面知识，有较强的人际沟通及协调能力、执行力，有较好的口头及书面表达能力，熟练使用计算机办公软件及制图软件（UG）。

五、产品工程师

要求：本科及以上学历，理工科专业毕业，了解汽车冲压件行业知识或模具方面知识，有较强的人际沟通及协调能力、执行力、系统思维能力，有较好的口头及书面表达能力，熟练使用计算机办公及制图软件（CATIA、UG）。

待遇：以上岗位工资面议。

天津瑞登信息技术有限公司

招聘岗位

一、电话客服（纯客服）（2人）

要求：男女不限，20-45周岁，中专及以上学历（条件优秀者可适当放宽要求），普通话标准，口齿清晰，性格外向、善于沟通、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、抗压能力强、工作积极主动，有呼叫中心、客服工作经验者优先。

待遇：基本工资+奖金+福利，综合工资3000-4500元/月，8小时工作制，单双休，提供完善的培训课程、一对一指导培训、国内外旅游、节日福利、住宿、缴纳五险。

二、400接线员+外呼人员（2人）

要求：男女不限，20-45周岁，中专及以上学历（条件优秀者可适当放宽要求），普通话标准，口齿清晰，性格外向，善于沟通，有良好的服务意识，能吃苦耐劳，工作积极主动，有相关医药、保健品工作经验者优先。

待遇：基本工资+奖金+福利，综合工资4000-10000元/月，上不封顶，8小时工作制，单双休，提供完善的培训课程、一对一指导培训、国内外旅游、节日福利、住宿，缴纳五险。

注：公司所服务客户均为老客户。

天津赛邦包装容器有限公司

招聘岗位

一、普工（9人）

要求：女士3人，男士6人，18-40周岁，初中及以上学历，适应两班倒，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有团队合作者工作经验者优先。

待遇：工资3500-5000元/月，提供住宿、年终奖金，缴纳五险一金。

二、外贸业务员（3人）

要求：20-35周岁，性别不限，大专及以上学历，熟练外语沟通及书写，有外贸工作经验者优先或熟悉日本、韩国业务市场。

待遇：工资4000元/月+提成，大小周，提供住宿、年终奖金，缴纳五险一金。

三、管理储备干部（2人）

要求：男士优先，22-30周岁，本科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理、供应链管理等相关专业，有良好的语言表达能、文字编辑能力及沟通能力，有较强的计划、组织、协调、控制及执行能力，吃苦耐劳，好学肯干，可塑性强，有良好的团队意识，晋升规划：助理/主管-部门经理-事业部长-总监/总经理。

待遇：工资5000-7000元/月，大小周，提供住宿、年终奖金，缴纳五险一金。

四、技术储备干部（6人）

要求：男士优先，22-30周岁，专科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理、供应链管理等相关专业；具有良好的语言表达能、文字编辑能力及沟通能力，有较强的计划、组织、协调、控制及执行能力，吃苦耐劳，好学肯干，可塑性强，有良好的团队意识，晋升规划：技工（初、中、高级）-技师-工程师。

待遇：工资4000-5500元/月，两班倒，提供住宿、年终奖金，缴纳五险一金。

注：面试时间为每天8:30。

天津胜琦隆电子科技有限公司

招聘岗位

一、品管员

要求：18-35周岁，女士优先，初中及以上学历，会使用卡尺，会简单电脑操作，有相关工作经验者优先，能适应夜班。

二、操作工

要求：18-45周岁，女士优先，初中及以上学历，适应及接受能力较强，能吃苦耐劳，身体素质好，能适应夜班。

待遇：以上岗位工资面议。

天津盛达幕墙工程有限公司

招聘岗位

一、保洁（1人）

要求：男女不限，55周岁以下，能吃苦耐劳、踏实本分，热爱本职工作，适应能力强、工作认真负责，服从公司上级领导安排。

待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供免费食宿（一日三餐）、节假日福利。

二、司机（1人）

要求：有B1及以上驾驶证，能吃苦耐劳、踏实本分，热爱本职工作，适应能力强，工作认真负责，服从公司上级领导安排。

待遇：工资面议，单休，提供免费食宿（一日三餐）、节假日福利。

三、设计（1人）

要求：男女不限，建筑类专科及以上学历，有工作经验者优先，能吃苦耐劳、踏实本分，热爱本职工作，适应能力强，工作认真负责，服从公司上级领导安排。

待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供免费食宿（一日三餐）、节假日福利。

四、预算员、投标专员（各1人）

要求：男女不限，建筑类专科及以上学历，有工作经验者优先，能吃苦耐劳、踏实本分，热爱本职工作，适应能力强、工作认真负责，服从公司上级领导安排。

待遇：工资面议，8小时工作制，单休，提供免费食宿（一日三餐）、节假日福利。

天津盛诺电子科技有限公司

招聘岗位

一、生产操作员（20人）

要求：男士16-42周岁，女士16-38周岁，爱岗敬业，能加班，能倒班上夜班。

待遇：基本工资+加班费，综合工资5000-6000元/月，白班，提供免费工作餐、夜班补贴，根据公司效益发放年终奖金。

二、消防中控室操作员（1人）

要求：20-35周岁，男士优先，有消防建（构）筑物设施操作员证，爱岗敬业，能加班，能倒班上夜班，熟练使用办公软件。

待遇：基本工资+加班费，综合工资4500-6000元/月，白班，提供免费工作餐、夜班补贴，据公司效益发放年终奖金。

天津世凯威包装有限公司

招聘岗位

一、操作工（20人）

要求：身体健康，18-55周岁，能适应两班倒，试用期7天。

待遇：计件工资制，全勤保底工资3800元/月，综合工资4000-6000元/月，提供免费食宿，缴纳五险一金。

二、货车司机（2人）

要求：男士优先，25-45周岁，有B2驾驶证，有3年以上驾驶工作经验，能接受计件工资制。

待遇：工资面议，提供免费食宿，缴纳五险一金。

三、装卸工（4人）

要求：男士优先，18-52周岁，身体健康，踏实能吃苦。

待遇：工资面议，计件工资制，全勤保底工资3800元/月，提供免费食宿，缴纳五险一金。

四、品管员（1人）

要求：18-45周岁，中专及以上学历，会简单操作电脑，认真细心，有品管检验工作经验者优先。

待遇：工资面议，提供免费食宿，缴纳五险一金。

五、叉车司机（1人）

要求：男士优先，25-45周岁, 有叉车证，有叉车工作经验，能接受计件工资制。

待遇：工资面议，提供免费食宿，缴纳五险一金。

六、人事专员（1人）

要求：大专及以上学历，熟悉招聘流程、了解劳动法、工伤等相关法律法规，熟练使用办公软件。

待遇：工资面议，提供免费食宿，缴纳五险一金。

注：电话咨询及面试时间为周一至周六8:00-10:00、14:00-16:00。

天津索菲特建筑材料有限公司

招聘岗位

一、仓库管理员

要求：男女不限，中专及以上学历，有库房管理工作经验者优先。